Faire une plainte en cas de représailles

  1. Assurez-vous que nous pouvons traiter votre plainte:

    • Vérifiez que les inconvénients que vous subissez sont bien des représailles en lien avec une divulgation ou une enquête qui en découle.
    • Vérifiez aussi que nous sommes l’organisme approprié vers lequel vous devez vous tourner.
    • Communiquez avec nous le plus tôt possible après avoir subi les représailles.
    • Les représailles sont liées à vos conditions d’emploi? Vous devriez probablement vous adresser à la Commission des normes, de l’équité, de la santé et de la sécurité du travail (CNESST). Dans ce cas, vous avez un délai de 45 jours après avoir subi les représailles pour porter plainte. Dans le doute, communiquez avec nous.
       

  2. Portez plainte maintenant :

Besoin d'information? N’hésitez pas à communiquer avec nous pour obtenir des renseignements ou pour vous informer du service de consultation juridique.

Questions fréquentes

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